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根據(jù)中組部、人社部《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)和省委組織部、省人力社保廳《關(guān)于進一步做好浙江省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(浙人社發(fā)〔2024〕72號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)嵊州市教育體育局審核,擬公開招聘事業(yè)編制高中教師10名、初中教師6名?,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘單位簡介
鎮(zhèn)海中學嵊州分校創(chuàng)辦于2023年,是一所公辦完全中學,由寧波市鎮(zhèn)海中學負責管理。學校坐落在嵊州科創(chuàng)園區(qū),校園占地面積約160畝,建有一流的學習、活動、生活設(shè)施,校內(nèi)水榭亭臺布局井然,文化氛圍沉靜博雅,設(shè)計傳承鎮(zhèn)中風格,入選浙江省“十四五”美麗校園典型案例。
二、招聘原則與辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,通過公開報名、資格確認、測試、體檢和考察等程序進行,擇優(yōu)聘用。
三、招聘崗位與人數(shù)
本次招聘高中各學科共計劃崗位數(shù)10名、初中各學科共計劃崗位數(shù)6名:
四、招聘對象與條件
1. 遵守國家法律、法規(guī),無違紀處分及違法記錄,身心健康,熱愛教育事業(yè);肯吃苦耐勞,認同“學生在、老師在”等教育理念和價值追求;愿意承擔學科教學以外的學生活動或心理成長指導(dǎo)工作。
2. 2025屆、2026屆普通高校本科及以上學歷畢業(yè)生;本科及以上學歷的優(yōu)秀在職教師。
3. 在職教師必須符合以下三個條件:
(1)本科及以上學歷;
(2)年齡在35周歲以下(1990年9月1日及以后出生);
(3)在學校任教不滿六學年的需獲縣(市、區(qū))級名優(yōu)稱號或教學業(yè)務(wù)比賽二等獎及以上;在學校任教滿六學年的需獲地市級名優(yōu)稱號或教學業(yè)務(wù)比賽二等獎及以上;
具有副高專業(yè)職稱以上教師可放寬到45周歲以下(1980年9月1日及以后出生)。
4.2025屆、2026屆畢業(yè)生具備同報考學科相對口的專業(yè)(崗位專業(yè)要求詳見附件1);碩士、博士研究生應(yīng)以本科所學專業(yè)報名;在職優(yōu)秀教師具有與報考學科相匹配的教師資格證或職稱證書(以本人已取得的最高層次職稱證書為準),專業(yè)不作要求。2025年1月1日至2026年7月31日畢業(yè)的國(境)外留學歸國(境)人員符合上述對象相關(guān)條件的允許報考。
5.未取得教師資格證的2025屆、2026屆畢業(yè)生要求在錄用起一年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書(截止2027年7月31日),屆時未取得相應(yīng)教師資格證書的人員解除聘用合同。
6.符合上述報考條件現(xiàn)為事業(yè)編制教師的須出具所在學校同意報考的相關(guān)證明。
7.2026屆普通高校畢業(yè)生須在2026年7月31日前取得學歷學位證書;歷屆生須在公告發(fā)布之日前取得崗位要求的學歷學位證書;國(境)外留學歸國(境)人員須在2026年8月31日前取得教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷學位認證書。上述時間以學歷學位證書或認證書的落款時間為準,未按規(guī)定時間取得者取消錄用資格。
8.有以下情形的不宜應(yīng)聘:
(1)屬于《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的;
(2)應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位;
(3)現(xiàn)役軍人;
(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
(5)在普通高校就讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)不能以原已取得的學歷、學位證書應(yīng)聘;
(6)不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
五、招聘程序與辦法
(一)報名
招聘采用網(wǎng)上報名的方式。應(yīng)聘者填寫附件3和附件4,其中附件3上的照片須為近期免冠正面證件照,jpg格式,同時將附件5中所列材料(證件或證書需原件拍照)放入同一文件夾內(nèi),文件夾以“姓名+學科”命名,發(fā)送到學校郵箱:zhzxszfx@163.com。報名截止時間為2025年10月13日。
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(二)資格確認
學校對應(yīng)聘者進行資格確認,對于提供的個人信息不實、證件不全、證件無效或提供的資料與報名條件不符者將不予通過。對于確認通過的應(yīng)聘者,在收到電子郵件后須根據(jù)郵件要求及時回復(fù)(未按要求回復(fù)者將視作自動放棄),回復(fù)郵件的應(yīng)聘者將進入測試環(huán)節(jié)。如崗位報名人數(shù)不足招聘指標3倍的,則核減或取消招聘指標。
(三)測試
通過資格確認的應(yīng)聘者將收到相應(yīng)的電子郵件,并需根據(jù)郵件要求及時回復(fù),準時參加測試(未按要求回復(fù)郵件者將不再另行通知并視作放棄)。
測試分教育教學素養(yǎng)測試評估和課堂實操測試兩個部分。
1.教育教學素養(yǎng)測試評估
(1)教育教學素養(yǎng)測試評估包含學科專業(yè)測試和教育教學素養(yǎng)評估兩個環(huán)節(jié)。
學科專業(yè)測試主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識,滿分100分,學科專業(yè)測試后,按學科劃定測試成績合格分,實際參加測試的人員成績平均分在60分及以上的,則60分為合格成績;實際參加測試的人員成績平均分在60分以下的,則以平均分為合格成績。應(yīng)聘者憑本人身份證參加學科專業(yè)測試。
教育教學素養(yǎng)評估形式以面談為主,主要考察應(yīng)聘者的綜合素養(yǎng)(包括教育教學理念、舉止儀表、語言表達、綜合分析、心理素質(zhì)、才藝特長等),滿分100分,60分合格。
學科專業(yè)測試成績或教育教學素養(yǎng)評估不合格的應(yīng)聘者不得進入課堂實操測試環(huán)節(jié)。
(2)教育教學素養(yǎng)測試評估成績計算
教育教學素養(yǎng)測試評估成績=學科專業(yè)測試成績的60%+教育教學素養(yǎng)評估成績的40%。
2. 課堂實操測試
教育教學素養(yǎng)測試評估合格的考生根據(jù)教育教學素養(yǎng)測試評估成績,崗位招聘計劃數(shù)4人以下的,從高分到低分按1:3的比例確定入圍課堂實操測試人員(不足的按實際人數(shù));崗位招聘計劃數(shù)4人及以上的,從高分到低分按1:2比例確定入圍課堂實操測試人員(不足的按實際人數(shù))。入圍課堂實操測試人員有放棄測試的,在教育教學素養(yǎng)測試評估合格者中,按成績從高到低依次遞補。
課堂實操測試形式為上課或試講(說課),該環(huán)節(jié)主要考察和測評應(yīng)聘者的教育教學能力(包括專業(yè)知識、課堂教學、操作技能等)。課堂實操測試滿分為100分,不到60分為不合格,課堂實操測試不合格者直接淘汰。
3.總成績計算方式及簽訂就業(yè)協(xié)議書
總成績=教育教學素養(yǎng)測試評估成績的50%+課堂實操測試成績的50%。根據(jù)總成績,從高分到低分按招聘指標等額確定預(yù)簽約對象。如遇總分相同的,課堂實操成績高者為簽約對象。若每項成績均相同,則需加考,加考形式另行通知。學校與簽約對象及時簽訂就業(yè)協(xié)議書。除協(xié)議書約定的條款外,如擬錄用者考察、體檢不合格的,協(xié)議自動解除。
(四)體檢
體檢人數(shù)與錄取崗位數(shù)按1:1確定。體檢參照公務(wù)員體檢標準執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢費用由考生自理。體檢具體時間及地點另行通知。
(五)考察
考察參照公務(wù)員考察辦法執(zhí)行,主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、教師職業(yè)意識、業(yè)務(wù)能力、工作實績等。
(六)確定聘用人選
體檢、考察合格的簽約人員名單報嵊州市教育體育局辦理擬聘用人員核準手續(xù)。嵊州市教育體育局核準后,將擬聘用人員名單在嵊州市人民政府門戶網(wǎng)站進行為期7個工作日的公示。公示無異議的,辦理事業(yè)聘用手續(xù)。教師崗位招錄人員不能在2026年7月31日前取得規(guī)定學歷學位(國<境>外留學歸國<境>人員不能在2026年8月31日前取得教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷學位認證書)或不能在規(guī)定時間內(nèi)取得相應(yīng)學科的教師資格證等相關(guān)證書的,取消錄用資格。
六、其他事項
1. 擬聘用人員正式報到前,如發(fā)現(xiàn)個人檔案不符合報考條件或聘用規(guī)定的,取消聘用資格。擬聘用人員逾期不按規(guī)定報到的取消聘用資格。
2. 因在體檢、考察中放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺額,是否在報考該崗位的合格人員中按高分到低分遞補經(jīng)招聘單位研究后決定。
3.聘用人員按有關(guān)規(guī)定與學校簽訂聘用合同,并約定試用期,試用期滿經(jīng)考核合格,能勝任教育教學工作的,與學校簽訂正式聘用合同。如試用期滿經(jīng)考核不能勝任教育教學工作,解除聘用關(guān)系。新聘用人員根據(jù)有關(guān)政策可享受嵊州市相關(guān)人才待遇(《嵊州市普通高中學校招聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生有關(guān)待遇一覽表》《嵊州市普通高中學校招聘高層次學科競賽教練有關(guān)待遇一覽表》詳見附件2)。
4. 本次公開招聘的信息均在嵊州市人民政府門戶網(wǎng)站
(https://www.szzj.gov.cn/col/col1229589413/index.html?number=SZH01-03)公布。
5. 本次公開招聘咨詢電話:
初中:
0575-89303686(童老師)
0575-89306002(黃老師)
高中:
13957815293(賀老師)
15958566116(楊老師)
6. 為接受社會監(jiān)督,嵊州市教育體育局設(shè)立監(jiān)督電話:
0575-83278265(黨建科)。
7. 附件
(1)鎮(zhèn)海中學嵊州分校公開招聘事業(yè)編制教師招聘崗位專業(yè)要求。
(2)嵊州市普通高中學校招聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生、高層次學科競賽教練有關(guān)待遇一覽表。
(3)鎮(zhèn)海中學嵊州分校教師招聘報名表。
(4)鎮(zhèn)海中學嵊州分校教師招聘報名匯總表。
(5)報名材料清單。
【END】
來源:鎮(zhèn)海中學嵊州分校
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